Я работаю на оборонном предприятии, где бригадир и начальство воруют деньги у сотрудников. В расчетных листах указывают завышенные суммы, а затем принуждают отдавать разницу, порой в 2-3 раза больше чем остается у нас. Работаем по сути без выходных. Увольняться страшно так как мы не знаем как поведут себя эти люди и что они могут нам сделать. Решили уходить с товарищем после того как увидели видео как наш бригадир избивает зам начальника(причины не знаем), после чего зам уволился.
У нас есть аудиозапись с угрозами бригадира (говорит что ноги вывернет). Голосовое сообщение другого бригадира о необходимости "отдавать часть зарплаты". Постараемся сделать видеозапись передачи денег .
Собственно вопрос
Как уволиться максимально безопасно? Каковы шансы привлечь этих людей к уголовной ответственности? Опасаемся, что дело замнут или они откупятся.
Куда обращаться с доказательствами?
Назови предприятие, а мы сделаем огласку, выложи пруфы. Напиши заявление в военную прокуратуру и в военный ск.
>Как уволиться максимально безопасно?
Просто берешь и увольняешься, сидеть по десятке за каких-то дефолтных работников никто не будет.
>Каковы шансы привлечь этих людей к уголовной ответственности?
Около 0.
>Опасаемся, что дело замнут или они откупятся.
Так и будет.
>Куда обращаться с доказательствами?
На двач, куда же еще.
Просто берешь, уволняешься и не мешаешь уважаемым людям и дальше вести бизнес.